О поселении
Как построить бизнес на селе?
Кудрин П. КОГДА ЗАКОНЧИВАЮТСЯ МИЛЛИОНЫ
Как отвыкнуть от миллиона? – с таким названием еще во времена великой депрессии в тридцатых вышла книжка в Штатах. Смысл её состоял в том, чтобы предотвратить массовые самоубийства среди бывших миллионеров. Ведь многие не знают, что голод США тогда унёс сотни тысяч жизней не только представителей малых классов, но и среди банкиров и бизнесме-нов, которые просто не смогли поверить, что с ними произошло разорение. И вот книжка учила не обращаться к револьверу разорившихся богачей. И надо сказать социальная...
Конкин П. ЧТО ПРЕДПОЛАГАЕТ «МАЛЫЙ» БИЗНЕС
Разговоры о пренебрежении Властью малым бизнесом постоянно возобновляются. Более того, говорят об «удушении» его. При этом во Власти постоянно раздаются лозунги о его защите, культивации, пестовании и развитии. Что таится за этой двойственностью? Надо разобраться.
Кторов Н. ПРЯМАЯ ЗАВИСИМОСТЬ ЛЕСТИ И ПЛОХО РАБОТЫ
Часто работник, чтобы скрыть свою плохую работу, пытается умастить руководителя ле-стью. Это происходит потому, что лесть крайне эффективная штука, несмотря на то, что веками она находится под подозрением и даже проклятиями. Чтобы понять эффективность, примерьте к себе: если вам говорят похвалы – вы их прини-маете. Всегда. Причем удивительно, что критического заслона нет – даже тогда, когда похва...
Бурухина Анна МУЛЬТИПЛИКАЦИЯ ДЛЯ БИЗНЕС-ПОДГОТОВКИ ДЕТЕЙ
Почему нужно готовить детей к бизнес-процессам? Не все владельцы бизнеса думают о том, что будет с их бизнесом после них. Многие бизнесмены среднего возраста не берут этот вопрос в голову, поскольку им позволяет возраст: «Ещё успеем!». Однако успеть получается не всегда. В жизни бывают разные ситуации: кто-то может кардинально поменять сферу деятельности – например, уйти в политику; кто-то может ...
Никонов В. КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ
Часто озвучиваемая проблема для бизнесмена – что главное в фирме? Что является условием её выживания, её будущности. Прибыльность, партнёры, связи, кадры – что? Вроде бы и то, и другое и третье, но перебор этих составных приводит и к другому выводу: прибыльность не всегда и не во всем, партнеры меняются, связи рушатся, кадры увольняются – короче, все озвученное явление переменное, а где постоянная, гарантирующая устойчивость на рынке? К чему стремиться биз...
Никонов В. НА ЧЕЙ ПРИМЕР ОПИРАТЬСЯ В БИЗНЕСЕ
Несомненно, каждый начинающий в бизнесе будет искать успешные примеры, которые нужно применить, чтобы преуспеть. Это логично: зачем изобретать корову, если нужно просто применить то, что уже кому-то удалось. Есть интересные эмоциональные методики, которые предлагают разные писатели, которые, как правило, своего бизнеса никогда не имели, а только грезили им. Вот некто Бодо Шеффер пред-лагает: Мысли как богатый! И будешь богатым.
Никонов В. БИЗНЕС И ДРУЖБА – С ЧЕГО НАЧАТЬ?
С кем начать бизнес? – такой вопрос начинающих никогда не ставит в тупик. Ну конечно, с друзьями, ну конечно, с теми, кого знаешь, с теми, кто ближе, с кем и разговоров было много, и мечтаний, и историй хороших и приятных. В разряд друзей могут попасть и родственники. Короче, для начинающего известные ему и приятные люди – первые на выбор. Вроде логично: зачем кого-то искать, если все рядом. Друзья могут даже обидеться, если их не позовут.
Магнитов С.Н. НУЖНО ЛИ ПОДДЕРЖИВАТЬ БИЗНЕС-ДИЛЕТАНТОВ?
«Деловая Россия» в лице Константина Захарова объявила «важную для бизнеса тему» Практика применения 115-ФЗ:почему банки стали жёстче налоговиков с комментариями: «Важная для бизнеса тема. Одной рукой государство призывает народ заниматься предпринимательством и даже льготы для впервые зарегистрированных вводит... А другой рукой пережимает финансовую артерию руками банков, блокирующих перечисление и получение некоторых платежей, превращая банки в ещё один ф...
Килин А. МОЖНО ЛИ БИЗНЕС СТРОИТЬ НА ДРУЖБЕ?
Кадровый вопрос, пока нет совместного дела, не имеет значения, поэтому практически всегда неопытные начинатели выбирают партнеров среди друзей. Это и понятно: кажется, что этап первичного узнавания партнера пройдён, можно приступить к делу. Но так ли это на самом деле? Об это я стал задумываться еще на заре бизнесэпох, когда прокатилась волна жутких выяснений отношений и убийств 90-х. Изучение открыло невероятную картину: подавляющее большинство криминальн...
Конкин П. ПУТИ МОДЕРНИЗАЦИИ СЕЛЬСКОГО ПРОИЗВОДСТВА
Чтобы понять, как выходить из кризиса, нужно понять, в чем его суть. Перманентный кризис в сельском хозяйстве в советский период стал усугубляться в «перестройку». В чем смысл кризиса? В чем его проявления? Попробуем составить общую картину, не касаясь частностей, которые картины не определяют.
Умнова Е. ПОЧЕМУ НУЖНО ДЕТЯМ РАБОТАТЬ ЛЕТОМ
Детям нужно работать летом потому, что потом очень трудно научиться тому, что упус-тишь. Я на фермерских площадках в Потапово и Покровском научилась работать. Мне больше понравилось в Потапово. Там я занималась ощипыванием кур. Сначала я удивилась, какие они большие и тяжёлые. В магазинах я маленьких килограм-мовых кур, а здесь они бывают и по 3 килограмма. &n...
КУРИНАЯ МИНИФЕРМА СЕМЬИ БОЛДЫРЕВЫХ
Мы, семья Болдыревых, занимаемся разведением кур на приусадебном участке. Целями нашего занятия являются: Во-первых, получение качественного мяса для питания как нашего, так и нашими друзьями. Во-вторых, воспитание детей, получение ими опыта реальной ответственности за порученное дело, совместная работа с детьми.
Оленин П. ДОЛЖНЫ ЛИ ДЕТИ РАБОТАТЬ?
Опыт общения с родителями на тему, вынесенную в заглавие, в течение десяти лет показал важную эволюцию. Берем только отношение к летнему периоду, труду летом. Ещё десять лет назад массовое убеждение родителей состояло в том, что дети должны летом отдыхать. Это советский ещё обычай и ему следовали люди, пропитанные советским летом как отдыхом. Сегодня ситуация изменилась. Появилось мас...
Никонов В. КАК ОПРЕДЕЛИТЬ ПРЕДЕЛ РОСТА СОТРУДНИКА
Любое дело развивается, растет, укрупняется. Но в свойстве человека, работника не расти с делом. Многие трудовые конфликты от этого: фирма, служба растет, функции увеличиваются, а человек говорит: хватит мне, я отучился, мне не надо, работал (а) вчера – буду работать дальше, как работал (а). Увы, это проблема: то, как человек работал вчера, уже не получится – любое дело ме-няется, либо в хорошую, либо в кризисную сторону. Остаться неизменны...
Колонов И. НЕ НРАВИТСЯ – СДЕЛАЙ ЛУЧШЕ
В бизнесе есть неожиданные сложности – это союзники, партнёры. Кажется, в чём же сложность, если союзник и партнёр оказывает поддержку и участвуют в процессе. Но это самообман. Каждый приходит в бизнес со своими «тараканами». Но и не только. Приходят ещё и с капризами, претензиями, идеями. Начинается все хорошо, потому что на старте нечего делить и все работают, как говорят, в охотку, ...
Никонов В. ПРОВЕРКА НА КОМФОРТ
Кадры и кадровый отбор были и остаются самой уязвимой стороной современной организации. Как узнать человека в отсутствие портфолио, рекомендаций, досье? Каждый руководитель придумыва-ет разные способы кадрового тестирования, часто негласные, иногда рискованные и не очень этич-ные.
Никонов В. ХОРОШИЙ РАБОТНИК, ПЛОХОЙ РУКОВОДИТЕЛЬ
Есть анекдот-загадка: встречаются двое одноклассников. Один говорит: мир состоит из хороших работников и плохих руководителей. Другой: нет, мир состоит из хороших руководителей и плохих работников. Вопрос, кто из них кто? Ответы понятны, но анекдот поучительный, он говорит об антагонизме работников и начальства. Но на чем они основаны и что с этим делать?
Конкин П. СЕЛЬСКАЯ ВЛАСТЬ
Без власти бизнес расти не будет. Это аксиома. Вот и вопрос: а какое отношение к бизнесу имеет местная власть сегодня, когда эти силы разделены? Как ни странно, почти никакого – кроме фискального: плати налоги и делай что хочешь в пределах разумного, чтобы все было по закону – формата отношений по большому счёту нет. Озвученная формула хорошая и правильная, но недостаточная - в этой формуле у власти вообще нет организационной задачи привлечь бизнес на село.